TOP-FONDS/ETFs 1 Tag
Fondsname   % 1 Tag

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  TOP-FONDS/ETFs  10 Jahre
Fondsname  % 10 Jahre
 Morgan Stanley US Gr 602,61 
 BGF World Technology 563,97 
 JPM US Technology A 538,04 
 JPM US Technology A 534,19 
 Morgan Stanley US Gr 515,39 
 BGF World Technology 500,22 
 AB International Tec 492,53 
 Franklin Technology 480,28 
 JPM US Technology D 478,46 
 Fidelity Technology 477,61 
 Morgan Stanley US Ad 461,82 
 PowerShares European 452,70 
 iShares NASDAQ-100 ( 442,30 
 AB International Tec 433,75 
 Franklin Technology 433,60 

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  TOP-FONDS/ETFs  5 Jahre
Fondsname   % 5 Jahre
 Commodity Capital - 622,87 
 JPM US Technology A 413,18 
 JPM US Technology A 411,38 
 BGF World Technology 394,41 
 JPM US Technology D 388,31 
 JPM-US Technology Fd 361,63 
 Structured Solutions 358,73 
 BGF World Technology 347,71 
 Morgan Stanley US Gr 345,53 
 green benefit Global 338,69 
 Stabilitas - Silber+ 327,52 
 Earth Gold Fund UI 319,78 
 Stabilitas Gold+Res. 310,24 
 Stabilitas Gold+Res. 303,42 
 Morgan Stanley US Gr 298,76 

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  TOP-FONDS/ETFs  3 Jahre
Fondsname   % 3 Jahre
 green benefit Global 305,98 
 iShares S&P Global C 230,23 
 JPM-US Technology Fd 173,39 
 JPM US Technology A 172,91 
 JPM US Technology A 172,54 
 Morgan Stanley US Gr 169,01 
 JPM US Technology D 164,79 
 CS(Lux)Digital Healt 164,23 
 BGF World Technology 161,31 
 ESPA WWF Stock Umwel 160,30 
 BGF World Technology 157,82 
 ESPA WWF Stock Umwel 157,14 
 ESPA WWF Stock Umwel 149,74 
 Morgan Stanley US Gr 148,88 
 Allianz Gl.Artificia 144,62 

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  TOP-FONDS/ETFs  1 Jahr
Fondsname   % 1 Jahr
 Thematica - Future M 218,23 
 Global Internet Lead 200,47 
 green benefit Global 199,47 
 Fortis L Fund Equity 199,37 
 Fortis L Fund Equity 189,83 
 Structured Solutions 171,79 
 iShares S&P Global C 161,84 
 Global Internet Lead 147,70 
 LSF-Solar & Sustaina 116,53 
 global online retail 116,41 
 BGF Next Generation 114,46 
 BGF Next Generation 110,67 
 Invesco Elwood Globa 107,80 
 Morgan Stanley US Gr 107,79 
 Morgan Stanley US Gr 103,83 

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  TOP-FONDS/ETFs  6 Monate
Fondsname   % 6 Monate
 Thematica - Future M 141,90 
 iShares S&P Global C 133,67 
 green benefit Global 131,71 
 Fortis L Fund Equity 121,23 
 Fortis L Fund Equity 121,22 
 Structured Solutions 104,21 
 LSF-Solar & Sustaina 90,50 
 FPM Funds Stockpicke 87,64 
 DnB NOR Fund - Renew 80,97 
 Vontobel Future Reso 76,28 
 Vontobel Future Reso 76,28 
 Invesco Elwood Globa 74,38 
 ESPA WWF Stock Umwel 73,93 
 ESPA WWF Stock Umwel 72,80 
 ESPA WWF Stock Umwel 71,67 

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  TOP-FONDS/ETFs  3 Monate
Fondsname   % 3 Monate
 Thematica - Future M 89,30 
 green benefit Global 73,45 
 Rize Medical Cannabi 66,60 
 Fortis L Fund Equity 65,25 
 Fortis L Fund Equity 65,24 
 Structured Solutions 64,07 
 SISF Global Energy U 63,36 
 SISF Global Energy U 63,25 
 Schroder ISF Gl.Ener 62,75 
 Schroder ISF Gl.Ener 58,83 
 SISF Global Energy E 57,60 
 FPM Funds Stockpicke 55,95 
 Schroder ISF Gl.Ener 54,61 
 SISF Global Energy G 52,32 
 iShares S&P Global C 52,18 

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  TOP-FONDS/ETFs  1 Monat
Fondsname   % 1 Monat
 Thematica - Future M 43,60 
 green benefit Global 39,05 
 iShares S&P Global C 34,94 
 Rize Medical Cannabi 34,45 
 Structured Solutions 32,49 
 Fortis L Fund Equity 30,84 
 Fortis L Fund Equity 30,84 
 LSF-Solar & Sustaina 28,56 
 Vontobel Future Reso 26,27 
 Vontobel Future Reso 26,26 
 FPM Funds Stockpicke 25,55 
 Invesco Elwood Globa 24,18 
 ESPA WWF Stock Umwel 22,59 
 ESPA WWF Stock Umwel 22,59 
 ESPA WWF Stock Umwel 22,58 

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  TOP-FONDS/ETFs  1 Woche
Fondsname   % 1 Woche
 Global Internet Lead 9,24 
 Multi Axxion Concept 9,03 
 L&G US Energy Infras 8,22 
 Rize Medical Cannabi 7,80 
 iShares S&P 500 Ener 7,42 
 SPDR S&P U.S. Energy 7,38 
 ComStage MSCI E.M.L. 7,38 
 JPM-Brazil Equity Fd 7,10 
 JPM-Brazil Equity Fd 7,09 
 PF Russian Equities 6,98 
 PF Russian Equities 6,97 
 Global Internet Lead 6,75 
 Gartmore SICAV Latin 6,68 
 PF(LUX)-Eastern Euro 6,64 
 Fidelity China Focus 6,61 

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     17.01.2021
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 Das neue Altersteilzeit Depot

 Alle Infos zum Thema Altersteilzeit



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Der Erhöhung des Renteneintrittsalters auf 67 Jahre gegensteuern


Auf die demografische Entwicklung hat der Gesetzgeber nun reagiert und das Renteneintrittsalter auf 67 Jahre angeboten. Wer früher in Rente gehen möchte, muss hohe Abschläge hinnehmen. Denn die staatlich geförderte Altersteilzteitregelung läuft Ende 2009 aus. Die wenigsten verfügen jedoch über genügend finanzielle Mittel, die Jahre bis zum Ruhestand auch ohne Arbeitseinkommen zu überbrücken. Die Lösung heißt Arbeitszeitkonten.

Altersteilzeit Depot - So hilft der Staat


Wie funktioniert das Altersteilzeit Depot?

  • Das Modell eines Altersteilzeit Depots (=Lebensarbeitszeitkonto) ist ganz einfach und gesetzlich geregelt: Die Arbeitnehmer verzichten auf einen Teil ihres Arbeitsentgeltes oder bringen Überstunden ein. Dies wird steuer- und sozialabgabenfrei auf ein individuelles Arbeitszeitkonto eingezahlt. Wertguthaben von Arbeitszeitkonten können vom Betrieb in Investmentfonds investiert werden. Durch eine gute Anlagestrategie mit Fonds profitieren die Arbeitnehmer von den Chancen der Kapitalmärkte. Anschließend kann der Betrieb in Absprache mit dem Arbeitnehmer Mittel aus dem Altersteilzeit Depot für den Vorruhestand und Altersteilzeit entnehmen.
    Während der Altersteilzeit erhält der Arbeitnehmer so einen Teil seines Einkommens aus dem Guthaben des Altersteilzeit Depots: er arbeitet weniger bei gleichem Einkommen. Dies ermöglicht eine flexiblere Gestaltung der Übergangsphase zum Ruhestand.

    Steuern und Sozialabgaben werden erst bei Verwendung des Guthabens für den Vorruhestand oder für Altersteilzeit fällig.

  • Wer kann teilnehmen?

  • An betrieblichen Arbeitszeitkontenlösungen zur Finanzierung der Altersteilzeit können Arbeitnehmer und leitende Angestellte teilnehmen. Aber auch Gesellschafter-Geschäftsführer und Vorstände von Aktiengesellschaften können davon profitieren.



  • Bestellung Info-Paket
    Altersteilzeit Depot

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    Insolvenzschutz und Übertragbarkeit

    Der Arbeitgeber ist gesetzlich verpflichtet, Wertguthaben und den darauf entfallenden Arbeitgeberanteil am Gesamtsozialversicherungsbeitrag gegen Insolvenz zu sichern. Das Guthaben wird durch Einzelverpfändung einfach und kostengünstig geschützt.

    Das Wertguthaben kann bei Arbeitgeberwechsel auf den neuen Arbeitgeber übertragen werden, sofern dieser Arbeitszeitkonten führt, und ist frei vererbbar.


    Vorteile der Kapitalanlage mit Investmentfonds

    Wir kombinieren unser Know-how bei der Kapitalanlage mit günstigsten Konditionen bei Investmentfonds. Wir sind Fondsspezialist und seit 1996 Deutschlands erster Fondsdiscounter im Internet. Unsere Kunden profitieren von den günstigen Konditionen und können unter mehr als 6.000 Fonds mit 100% Rabatt auf den Ausgabeaufschlag wählen. So werden wir auch regelmäßig von der Stiftung Warentest als günstiger Fondsdiscounter empfohlen. Deshalb können wir gezielt in attraktive Fondskonzepte investieren und damit hohe Anlagerenditen erzielen.


    Vorteile auf einen Blick

    Für Unternehmen Für Mitarbeiter
    - Flexibilisierung der Arbeitszeit
    - Bindung und Motivation der Mitarbeiter
    - Qualifizierungsinstrument für Mitarbeiter
    - Förderung des gleitenden Übergangs der Mitarbeiter in den Ruhestand
    - Attraktives Anlagemodell ohne Dotierungsgrenze
    - Flexible Gestaltung und/oder Verkürzung der Lebensarbeitszeit
    - Flexibler Aufbau von Wertguthaben ohne Dotierungsgrenze
    - Insolvenzsicherung- Ersatzlösung für Altersteilzeit
    - Keine Rentenabschläge trotz Vorruhestand
    - Steuern und Sozialversicherungsbeiträge erst bei Freistellung
    - beitragsfreie Umwandlung in bAV möglich
    - Wertguthaben sind vererbbar


    Vorteile bei Ein- und Auszahlungen

  • Flexibler Aufbau von Wertguthaben ohne Einzahlungsgrenzen
  • Die Einzahlungen auf ein Wertguthaben sind völlig flexibel. Diese können erhöht, abgesenkt oder ausgesetzt werden. Die Höhe unterliegt keiner Beschränkung.

  • Flexible Gestaltung und/oder Verkürzung der Lebensarbeitszeit
  • Entgeltbestandteile und Überstunden können gezielt für Vorruhestand oder Altersteilzeit eingesetzt werden oder auch für Auszeiten (Baby-pause, Weltreise etc.) zwischendurch.

  • Bruttosparen über den Betrieb
  • Während der Einzahlung fallen keine Steuern und Sozialversicherungsbeiträge an. Diese werden erst nachgelagert bei Freistellung fällig, mit Steuerstundungseffekt.

  • Keine Rentenabschläge im Vorruhestand
  • Die Gehaltszahlungen im Vorruhestand werden aus dem Wertguthaben finanziert. Ein vorzeitiger Rentenbezug schmälert nicht die gesetzliche Rente, da während der Frührente oder der Altersteilzeit weiterhin Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung geleistet werden.



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    Quelle: Investmentfonds.de, ein Dienst der InveXtra AG



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    Quellen: Investmentfonds.de.
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    Stichworte dieser Seite: Altersteilzeit, Altersteilzeitdepot, Frührente, Altersteilzeit